为深化长安校区管委会服务教学单位协同会商工作机制，精准破解师生“急难愁盼”，5月29日，长安校区管理委员会牵头召开后勤保障协同治理专题意见征询会。各院系教师代表、管委会科室负责人及第三方服务企业代表齐聚一堂，以“问题会诊—对策共商—机制完善”为主线，为校区服务保障体系升级“把脉问诊”。

会上，管委会首先从教学环境精细化管理、食品安全全链条管控、服务设施智能化运维三方面通报现状，亮明“问题清单”。教师代表直击痛点，围绕餐饮品类单一化、校园绿化碎片化、教室、教具配置不足等高频问题，提出“营养配餐动态更新”“教学资源优化提升”“艺术展厅安全管理”等多项具体建议。第三方企业现场认领责任，就餐食供应链优化、教学公共空间管理及时响应等问题作出“整改承诺”，明确整改路径与时限。

会议以协同治理为核心引擎，构建“院系出题—部门答题—企业解题”的闭环工作模式，重点研讨跨部门联动机制优化路径，提出建立“后勤服务需求动态收集平台”“校企联合巡检制度”等创新举措。管委会工作人员强调，将以问题整改为切入点，推动后勤保障从“被动响应”向“主动预判”转型，通过精准化服务、规范化管理、长效化机制，为校区内涵式发展与可持续建设注入新动能。

（教师代表发言）

（第三方企业负责人问题反馈）

（会议现场）